Olen 30-vuotias ylilääkäri Tampereelta Amurista. Työpisteinäni toimii Hämeenkyrö ja Ikaalinen. Töiden ohessa opiskelen Helsingin yliopistossa sosiaali- ja terveystieteiden johtamisen ja tutkimuksen maisteriohjelmassa. Harrastuksena kuvaan kaikenlaista elämää filmille ja teen puutöitä työväenopiston kursseilla. Aluevaaleihin lähdin ehdolle, sillä pystymme tuottamaan palvelumme inhimillisemmin, paremmin ja halvemmalla. Tätä varten meidän olisi vain lisättävä luottamusta ammattilaisiamme kohtaan.
Viktigt för mig
Luotetaan ammattilaisiimme
Sote-alalla lähestulkoon kaikki tekevät työtä sydämestään. Ammattilaiset ovat hakeutuneet hyvinvointialueellemme töihin, jotta saisivat tehdä työtä, jolla on merkitystä. Jos oikeasti kuuntelemme ammattilaisiamme esimerkiksi siinä säästöt tai kehitystoimet kohdennamme, saavutamme huomattavasti vaikuttavampia päätöksiä, kuin keskittämällä kaiken päätöksenteon korkealle viranhaltijajohtoon.
Henkilökunnan hyvinvointiin panostettava
On ilmi selvää, että työntekijä, joka voi hyvin, kykenee myös tuottamaan hyvinvointia huomattavasti paremmin kuin huonosti voiva työntekijä. Tiedämme, että työntekijöiden hyvinvointia on loppujen lopuksi helppo tukea: pidetään edut kunnossa, työmäärä on pidettävä hallittavana, kuunnellaan työntekijää ja tarjotaan autonomiaa siinä missä mahdollista. Näihin panostamalla kykenemme tuottamaan palvelumme paremmin ja vaikuttavammin, myös halvemmalla.
Lyhytnäköisten säästöjen sijaan pitkäjänteistä kehitystä
Ennaltaehkäisevistä palveluista leikkaaminen tuottaa pitkällä tähtäimellä kaikista suurimmat kustannukset. Meidän tulisi tunnistaa kaikista vaikuttavimmat palvelut ja investoida erityisesti niihin. Esimerkiksi ikäihmisten päivätoiminnan lakkauttamisella ei loppujen lopuksi tuoteta säästöjä, sillä kustannukset vain siirtyvät muualle.