Laura Körkkö
Ennaltaehkäisevää työtä ja läsnäoloa paremman huomisen puolesta.
Olen Laura Körkkö, 22-vuotias bioanalyytikko ja ay-aktiivi Oulusta. Olen ehdolla kuntavaaleissa, koska haluan olla rakentamassa parempaa tulevaisuutta ja mielekkäämpää vapaa-aikaa oululaisille.
Jokaisella lapsella ja nuorella tulee olla yhtäläinen mahdollisuus laadukkaaseen koulutukseen rauhallisessa oppimisympäristössä sekä turvalliseen ja mielekkääseen nuoruuteen, asuinalueesta, taustasta tai tulotasosta riippumatta. Mielekäs vapaa-aika on hyvinvoinnin lähde ikään katsomatta, minkä takia haluan kehittää kaupunkimme viihtyvyyttä ja sen tarjoamia mahdollisuuksia, kuten harrastustiloja, yhteistyössä asukkaiden kanssa – asukkaita aidosti kuunnellen. Asukkaille tulee tarjota myös riittävästi kohtuuhintaisia vuokra-asuntoja keskeisiltä sijainneilta hyvien kulkuyhteyksien varrelta.
Important to me
Laadukas koulutus ja rauhallinen oppimisympäristö
Jokaisella lapsella ja nuorella tulee olla mahdollisuus laadukkaaseen koulutukseen oppimista tukevassa ympäristössä. Koulutuksen resurssit on turvattava. Kouluissa on oltava riittävä määrä koulunkäynninohjaajia ja arkiohjaajia/koulunuorisotyöntekijöitä sekä tarpeeksi pienet ryhmäkoot, jotta opettajilla on aikaa keskittyä opetukseen. Riittävät resurssit mahdollistavat myös turvallisemman ja rauhallisemman kouluympäristön sekä tehokkaamman kiusaamisen ehkäisyn.
Turvallinen nuoruus
Turvallinen nuoruus on perusta koko yhteiskunnan hyvinvoinnille. Oulun on tarjottava jokaiselle nuorelle turvallinen kasvuympäristö panostamalla nuorisotiloihin, asiantuntevaan henkilökuntaan, syrjäytymistä ennaltaehkäiseviin palveluihin sekä muihin vapaa-ajan palveluihin, kuten kulttuuritiloihin ja harrastusmahdollisuuksiin. Myös kohtuuhintainen asuminen on tärkeä osa turvallista ja tasapainoista elämää. Palveluiden on oltava kaikkien saatavilla sosioekonomisesta asemasta riippumatta.
Työntekijöiden hyvinvointi
Hyvinvoivat työntekijät ovat toimivan ja menestyvän kunnan perusta. Oulun on panostettava työhyvinvointiin varmistamalla reilut työolot ja riittävät resurssit kaikilla aloilla. Työuupumuksen ennaltaehkäisy ja riittävät resurssit tukevat sekä työntekijöiden jaksamista että kaupungin palveluiden laatua. Tyytyväiset ja motivoituneet työntekijät luovat paremman ja elinvoimaisemman Oulun meille kaikille.