![](https://s3.eu-central-1.amazonaws.com/avoine.sense.prod/instance/sdp/addon/profilepic/832df26fd12ee1d74ee496df0c32210a.jpg)
Olen lähihoitaja, sosionomi AMK ja työkykykoordinaattori. Olen Länsi-uudenmaan hyvinvointialueen valtuutettu ja Kirkkonummen kunnanvaltuutettu. Ammatiltani olen työllisyysasiantuntija.
Vapaa-ajallani viihdyn lenkillä koiran kanssa ja kuntosalilla sekä kirjojen parissa. YAMK-opintoni ovat loppusuoralla ja opinnäytetyötäni teen ikääntyvän työntekijän työssäjaksamisen edistämisen teemasta.
Uskon sydämestäni tasa-arvon, ihmisoikeuksien toteutumisen ja demokratian voimaan. Kun jokaisesta pidetään huolta ja autetaan toisiamme eteenpäin, voimme kaikki paremmin. Ihmisyyden ydin on toisistamme välittäminen. Tätä toteutan päätöksenteossa.
Important to me
Palveluiden saatavuus
Sosiaali- ja terveydenhuollon sekä pelastuslaitoksen palvelut ovat ensisijaisia yhteiskunnan tukipilareina osallisuutta, turvallisuutta ja terveyttä edistämässä. Näiden palveluiden resurssit ja saavutettavuus on turvattava! Kukaan meistä ei voi tietää, mitä elämä tuo tullessaan. Kriisien kohdatessa tai terveyden horjuessa apua on saatava. Jo nyt on leikattu liikaa, palveluiden pysymisestä koko alueen asukkaiden saatavilla on huolehdittava.
Ikääntyneiden palvelut kuntoon
Ikääntyneiden palveluista on leikattu raskaalla kädellä. Jo lähtöjään kotona asumista painottava politiikka on luonut vaaratilanteita ja ikääntyneiden yksinäisyyden pahenemista, leikkausten myötä tilanne vain pahenee. Hoivapaikoista on pulaa ja yhteisöllisen asumisen lisäämisaikeet eivät vastaa ympärivuorokautisen hoivan tarpeeseen.
Ikääntyneille on oltava tarjolla laadukasta hoivaa ja hoitoa riittävällä henkilöstöllä. Kodinomaista hoitoa voidaan tarjota myös hoivapalveluissa!
Resurssit kuntoon
Kaikkien palveluiden lähtökohtana ja suurimpana voimavarana ovat ne ihmiset, jotka käytännön työtä arjessa toteuttavat. Heitä on oltava riittävästi, jotta palvelut sujuvat ja henkilöstö myös jaksaa tehdä työtään.
Resurssien ja työsuhde-etujen lisäksi henkilöstöllä on oltava aito mahdollisuus työskennellä myös kohtuullisen työmatkan päässä. Aivan kuten alueen asukkaiden palveluiden, myös työntekijöiden työpisteiden tulee olla saavutettavissa. Ei enää keskittämistä!