SDP:n Perholehto ja Suhonen: Kiistelty työmarkkinamalli etenee kovasta kritiikistä ja horjuvasta työmarkkinatilanteesta huolimatta
Työministeri Satonen kertoi tänään, että vientivetoisen työmarkkinamallin valmistelu jatkuu lainsäädäntöteitse. Ministeri lisäksi totesi, että kaksikantaisille työntekijöiden ja työnantajien neuvotteluille on vielä kevään aikana mahdollisuus. Työntekijäpuoli on mm. todennut, että hallituksen muut työntekijöiden oikeuksia heikentävät toimet vaikeuttavat asiasta sopimista.
– Hallitus vie eteenpäin kiisteltyä työmarkkinamallia. Lausuntopalautteen perusteella puolet haluaisivat kuopata esityksen ja toteavat sen olevan kansainvälisten sitoumustemme vastainen. Näen, että tässä asetelmassa neuvotteluille ei ole edellytyksiä, sanoo kansanedustaja Timo Suhonen.
Vientimallissa on kysymys ns. palkkakaton betonisoimisesta lakiin. Tämä tarkoittaisi sitä, että esimerkiksi julkisella puolella, jossa on paljon naisvaltaisia aloja, ei palkkakehitys voisi koskaan ylittää vientialoja. Tämä ajaa alat palkkakuoppaan.
– Ymmärrän varsin hyvin sen, että julkisen sektorin työntekijät eivät halua alistua ”hamaan tappiin” asti siihen, etteivät he voisi saada vientiteollisuuden työntekijöitä suurempia palkankorotuksia. Tämä herättää varmasti paljon tunteita myös naisvaltaisten alojen ammattilaisilla. Pelkona on, että sukupuolten väliset palkkaerot sementoidaan nyt lakiin, sanoo kansanedustaja Pinja Perholehto huolestuneena.
Valtakunnan sovittelijan rooli halutaan vesittää
Vientimallin myötä valtakunnan sovittelija ei voisi ehdottaa muille aloille vientiä ylittävää korotusta. Tämä veisi sovittelijalta mahdollisuuden esittää korotuksia mm. juuri naisvaltaisille aloille.
– Mihin tarvitaan enää valtakunnansovittelijaa, jos hän ei voi enää sovitella? Joku voisi karrikoiden kysyä, että eikö koko systeemin voi lakkauttaa, jos pestiin halutaankin vain sanelija, jonka liikkumatila on palkkapuolella puhtaasti alaspäin? kysyy Perholehto vakavana.
– Kysymys neuvottelijan vapaudesta on periaatteellisesti todella tärkeä. Lainsäätäjän ei pitäisi asettua millekään puolelle. Edes nykyinen valtakunnansovittelija Anu Sajavaara ei kannata palkankorotusten maksimin betonoimista lakiin vientialojen pohjalta, jatkaa kansanedustaja Timo Suhonen.
– Jos täällä halutaan asettaa työntekijäpuolella palkankorotuksille katot, niin varmaan samassa hengessä rajoitetaan myös yritysten voitontavoittelua, päättävät kansanedustajat.